In dit praktijk gerelateerde verkennende onderzoek met focus op wisselwerking tussen werknemer en werkgever gaan we na wat de kritische succesfactoren zijn. En anderzijds, indien deze re-integratie faalt ... waarom en waar het fout loopt en hoe dit kan vermeden worden.

We inventariseren daartoe wat de verdere noden zijn van werkgevers en werknemers inzake organisatorische begeleidingsmaatregelen. 

Dit thema kreeg een vervolg in het onderzoeksproject Team@work.

Contacteer de onderzoeker

Samenwerken met ons?

Vraag onderzoek op maat aan

We helpen je graag met het formuleren van je onderzoeksvraag en -aanpak.