De ‘NEST Innovation Alliance’ gaat aan de slag met een nieuwe vorm van een sociaal innovatief ecosysteem. Het fungeert als een duurzame vorm voor maatschappelijke transities en meer capaciteit in kenniscreatie op weg naar een gezond leven. Ons doel is om lokale gemeenschappen in staat te stellen zich te ontwikkelen door middel van sociale innovatie voor een gezonde samenleving.
Academische Werkplaats Ouderenzorg, Tandem (UZ Gent) en Arteveldehogeschool werken de randvoorwaarden en componenten uit van een zorgmodel voor werkplekleren in woonzorgcentra.
Het onderzoeksproject Clinical leadership @ nursing homes helpt om die straffe zorgverleners te (h)erkennen en zo ouderen een nog warmere thuis te geven.
Om een antwoord te formuleren op de demografische transitie moet niet alleen de kwaliteit van de gezondheidszorg op peil blijven, ook de kosten moeten onder controle gehouden worden. Digitalisering kan hiertoe bijdragen.
Doelstelling van ons project is de ontwikkeling van een tool, bestaande uit concrete aanbevelingen, richtlijnen en werkmethoden die leidinggevenden en teamleden ondersteunt bij de re-integratie van medewerkers bij burn-out.
Dit onderzoeksproject had als doel om na te gaan of shared decision making een toepasbare methodiek is voor Vlaamse zorgverleners in de zoektocht naar en begeleiding van betekenisvolle activiteiten bij personen met dementie.