13 resultaten gevonden
-
Logo
Creatief coachen: rouw en verlies in beeld brengen
Rouw en verlieswerking krijgen stilaan meer plaats in onze wereld -
Logo
Ethisch leiderschap is effectief leiderschap
Introductie in de waardengebonden methode van themagecentreerde interactie. -
Logo
Houvast in leiderschap: balanceren tussen sturen en zelf-sturen
Introductie in de waardengebonden methode van themagecentreerde interactie. -
Logo
Inspirerend leidinggeven
Het doel van deze bijscholing is om leidinggevenden die een groep medewerkers aansturen, inzichten bij te brengen met betrekking tot hun verschillende rollen als leidinggevende. -
Logo
Koprol: Stel de sterktes van je medewerkers in de kinderopvang voorop en sta samen sterk als team
Ontdek hoe je jouw team kan laten floreren! Koprol laat je zien waar jouw teamleden sterk in zijn en wat energie geeft. -
-
Logo
Lerend netwerk: Mensen zonder wettig verblijf, kwetsbaar maar niet rechteloos - thema: toekomstoriëntering
Kom je in je werking in contact met gezinnen zonder wettig verblijf? Stoot je op onduidelijkheden rond de toegang tot sociale grondrechten (bijvoorbeeld onderwijs, gezondheidszorg, sociaaljuridische bijstand, werk en... -
Logo
LSCI-training: introductie
Ben jij een hulpverlener of leerkracht die vaak te maken heeft met kinderen die zoekende zijn in het uiten van hun noden? Kwetsbare jongeren die op de meest uitdagende manier schreeuwen om hulp? Voel je de nood deze... -
Logo
Mensen zonder wettig verblijf: kwetsbaar maar niet rechteloos - Handvaten voor hulp- en dienstverleners
Wil je mensen zonder wettig verblijf kwaliteitsvol begeleiden bij het realiseren van hun sociale grondrechten of wil je hen helpen in hun zoektocht naar een (duurzaam) toekomstperspectief, dan is deze vorming... -
Logo
Methodiektraining intervisie/supervisie
Wat is supervisie? Intervisie? En hoe verhouden zij zich tot coaching? Hoe kunnen we methodieken inzetten? Op deze vragen willen we een antwoord geven tijdens de thematische bijscholing “methodiektraining: intervisie...